Дайджест новин “Підприємництво і право”
з 10.06.2025 р. по 10.07.2025 р.
Новий порядок перевірки КБВ та структури власності
13.06.2025р. набрав чинності наказ Міністерства юстиції України від 30 квітня 2025 року №1173/5, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 12 травня 2025 року за № 723/44129 (далі – Наказ), яким затверджено зміни до Порядку проведення перевірки інформації, наданої юридичною особою у поясненні та документах для підтвердження відомостей про кінцевого бенефіціарного власника та/або структуру власності юридичної особи (далі – Порядок), серед яких є наступні:
– у разі повернення до державного реєстратора рекомендованого листа з відміткою про відсутність юридичної особи за адресою або закінченням встановленого строку зберігання поштового відправлення державний реєстратор через місяць з дня надсилання першої вимоги до юридичної особи про надання пояснень (далі – вимога) повторно надсилає вимогу відповідно до Порядку надання юридичною особою пояснень та/або документів для підтвердження відомостей про кінцевого бенефіціарного власника та/або структуру власності юридичної особи, а також порядку їх розгляду;
– у разі неотримання відповіді на додаткову вимогу протягом 10 робочих днів з дня її відправлення проведення перевірки поновлюється;
– за результатами проведеної перевірки інформації про КБВ та/або структуру власності державний реєстратор формує лист – повідомлення державного реєстратора за результатами проведеної перевірки інформації про КБВ та/або структуру власності (далі – лист-повідомлення) за формою згідно з додатком до Порядку.
Лист-повідомлення разом з доданими до нього документами у день закінчення перевірки надсилається до Міністерства юстиції України;
– перевірка не розпочинається, а розпочата перевірка припиняється у разі встановлення факту внесення до Єдиного державного реєстру змін до відомостей про КБВ та/або структуру власності юридичної особи, що має наслідком виправлення юридичною особою неактуальної інформації про КБВ та/або структуру власності чи зміну КБВ та/або структури власності, про що державний реєстратор надсилає лист-повідомлення Міністерству юстиції України;
– лист Міністерства юстиції України з вказівкою не надсилається, а надіслана вказівка не виконується у разі:
-
встановлення факту внесення до Єдиного державного реєстру змін до відомостей про КБВ та/або структуру власності юридичної особи, що має наслідком виправлення юридичною особою неактуальної інформації про КБВ та/або структуру власності чи зміну КБВ та/або структури власності та відсутність відмітки про недостовірність у зв’язку із зміною таких відомостей;
-
застосування щодо КБВ санкції у вигляді блокування активів відповідно до Закону України “Про санкції”;
-
наявності в Єдиному державному реєстрі відомостей про судове рішення щодо заборони проведення реєстраційної дії, крім виконання вказівки, наданої відповідно до підпункту 1 пункту 14 цього Порядку.
Про підстави невиконання вказівки державний реєстратор невідкладно інформує Міністерство юстиції України відповідним листом.
За матеріалами офіційного сайту Південного міжрегіонального управління Міністерства юстиції (м. Одеса)
Оновлено положення Закону про захист працівників в умовах воєнного стану
14.06.2025р. набрав чинності Закон № 4412-IX “Про внесення змін до Закону України “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану” щодо обміну інформацією та призупинення дії трудового договору”, яким оновлено положення щодо припинення, призупинення та поновлення трудових відносин.
Зокрема Закон містить наступні нововведення:
-
Щодо звільнення за прогул – період дії воєнного стану працівник, робоче місце якого розташоване на територіях активних бойових дій, який відсутній на роботі, не підлягає звільненню на підставі пункту 4 частини першої статті 40 Кодексу законів про працю України. Час відсутності на роботі такого працівника не підлягає оплаті та не зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку, передбаченого пунктом 4 частини першої статті 9 Закону України “Про відпустки”.
-
Забезпечувати можливість комунікації – кожна із сторін трудового договору зобов’язана постійно (у тому числі під час призупинення дії трудового договору) забезпечувати можливість комунікації з нею та невідкладно (у строк не більше 10 календарних днів) інформувати іншу сторону трудового договору про зміну своїх контактних даних, зокрема адреси місцезнаходження (місця проживання), адреси електронної пошти (за наявності), номерів телефону тощо. Виконання цього обов’язку забезпечується:
роботодавцем – шляхом внесення відповідних змін до відомостей про нього, що містяться в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань;
роботодавцем – фізичною особою, яка не є підприємцем, – шляхом надсилання інформації на адресу місцезнаходження (місця проживання), адресу електронної пошти та/або за номером телефону працівника;
працівником – шляхом надсилання інформації на адресу місцезнаходження роботодавця або адресу електронної пошти роботодавця, зазначені в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань. У разі відсутності у працівника можливості надіслати інформацію засобами поштового зв’язку та/або технічними засобами електронних комунікацій роботодавець може бути повідомлений з використанням засобів телефонного зв’язку шляхом надсилання текстового повідомлення на офіційний номер телефону роботодавця.
-
Призупинення дії трудового договору – це тимчасове припинення роботодавцем забезпечення працівника роботою і тимчасове припинення працівником виконання роботи за укладеним трудовим договором у зв’язку із збройною агресією проти України, що виключає можливість обох сторін трудових відносин виконувати обов’язки, передбачені трудовим договором.
Під час та за період призупинення дії трудового договору роботодавець не зобов’язаний виплачувати працівнику заробітну плату, здійснювати гарантійні та компенсаційні виплати (крім сум, які належали такому працівнику на день призупинення дії трудового договору) і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і трудовим договором (у тому числі надавати, оплачувати та компенсувати будь-які відпустки, дні відпочинку, допомогу по тимчасовій непрацездатності, подавати відповідні заяви-розрахунки, передбачені законодавством про загальнообов’язкове державне соціальне страхування).
Призупинення дії трудового договору може здійснюватися за ініціативи однієї із сторін сукупно на строк не більше ніж 90 календарних днів під час дії воєнного стану (враховуючи строки його продовження).
За згодою сторін строк призупинення дії трудового договору може бути продовжений на строк понад 90 календарних днів, але не більше ніж до дня припинення або скасування воєнного стану.
Позиція КАС ВС щодо поновлення процесуальних строків на підставі мобілізації
КАС ВС в постанові від 07.04.2025 року по справі №260/651/24 вказав, що сам факт мобілізації, без обґрунтування неможливості звернення до суду саме позивачем у встановлені строки, у зв`язку із перебуванням на службі, не може безумовно вважатись поважною причиною для поновлення цих строків, оскільки посилання позивача на одну з причин неможливості звернення до суду, що він був мобілізований, не може бути визнано поважною причиною, оскільки не містить відомостей про те, що позивач виконував бойові завдання у зоні бойових дій та про те, що особисто не перебуває у зоні постійної дислокації, а знаходився у зоні бойових дій.
За матеріалами офіційного сайту Судова влада України
Зміни щодо проходження військової служби медиками
12 червня 2025 року набув чинності Указ Президента України №397/2025, яким внесено зміни до Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України.
Не допускається призначення, у тому числі в період дії воєнного стану, осіб, які мають зазначену в підпункті 7 пункту 50 цього Положення вищу освіту* (крім випадків, коли таке призначення відбувається за власним бажанням), на військові посади:
– безпосередньо не пов’язані з наданням медичної, фармацевтичної, реабілітаційної допомоги (медичною службою);
– для зайняття яких вимагається нижчий, ніж наявний у особи, рівень освіти та кваліфікації».
* Вищу освіту ступеня магістра медичного або фармацевтичного спрямування та відповідний сертифікат лікаря-спеціаліста або фармацевта-спеціаліста, а також про тих фахівців, що мають вищу освіту ступеня магістра за спеціальностями «Технології медичної діагностики та лікування» (спеціалізація «Протезування-ортезування»), «Терапія та реабілітація», «Біомедична інженерія» (освітня програма з технологій протезно-ортопедичних виробів) або ж мають вищу освіту та пройшли післядипломне навчання на циклах спеціалізації «Ерготерапія», «Протезування-ортезування», «Терапія мови і мовлення», «Фізична терапія». Назви спеціальностей зазначено з урахуванням змін освітнього законодавства.
За матеріалами офіційного сайту МОЗ
Нотаріуси отримали доступ до реєстру осіб, зниклих безвісти
Наказом МВС від 23.04.2025 № 284 (набрав чинності 13.06.2025) затверджено зміни до Положення про Єдиний реєстр осіб, зниклих безвісти за особливих обставин.
Відповідно до Положення, нотаріуси мають два статуси:
– користувачі Реєстру (щодо нотаріальної дії – вжиття заходів для встановлення опіки над майном фізичної особи, яка визнана безвісно відсутньою, або особи, зниклої безвісти за особливих обставин відповідно до статті 34 Закону України «Про нотаріат»). Користувач реєструє запит до Реєстру та отримує інформацію у режимі перегляду;
– суб’єкти наповнення Реєстру (щодо інформації про видачу свідоцтва про призначення опікуна над майном особи, зниклої безвісти за особливих обставин, або його скасування).
За матеріалами офіційного сайту Нотаріальної палати України
Виїзд у відпустку заброньованих працівників за кордон
Військовозобов’язані, які не підлягають призову на військову службу під час мобілізації мають право перетинати державний кордон (Правила перетинання державного кордону громадянами України).
Військовозобов’язані, які заброньовані на період мобілізації та у воєнний час, не підлягають призову на військову службу (п. 1 ч. 1 ст. 23 Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію”). Такі особи перебувають на спеціальному військовому обліку.
Необхідні документи для виїзсду за кордон працівника у відпустку, який має бронювання:
– паспорт громадянина України для виїзду за кордон
– паперовий військово-обліковий документ або електронний варіант в додатку Резерв+ (повинен містити позначку про бронювання та внесений до системи “Оберіг”)
– витяг з наказу про відпустку або його копія (має містити інформацію про країну виїзду, термін перебування, посаду працівника тощо)
– інші документи для підтвердження мети поїздки.
Важливо: працівник, який планує поїхати у відпустку за кордон, не повинен мати заборон, які б перешкоджали виїзду за межі країни чи порушувати правила військового обліку.
За матеріалами офіційного сайту Міністерства юстиції України
Затверджено форми вимоги держреєстратора та повідомлення про розбіжності КБВ
Затверджено форми Вимоги державного реєстратора до юридичної особи про надання пояснень та Повідомлення про виявлення розбіжностей між отриманими суб’єктом первинного фінансового моніторингу в результаті здійснення належної перевірки та розміщеними в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань відомостями про кінцевих бенефіціарних власників та/або структуру власності юридичної особи (наказом Міністерства юстиції України від 30 квітня 2025 року № 1172/5 «Про затвердження Змін до деяких нормативно-правових актів Міністерства юстиції України» (далі – Наказ), який набув чинності 13 червня 2025 року.
Крім того, вказаним вище Наказом зокрема, змінено Порядок надання юридичною особою пояснень та/або документів для підтвердження відомостей про КБВ та/або структуру власності юридичної особи, а також порядок їх розгляду, затвердженого наказом Міністерства юстиції України від 14 червня 2023 року № 2211/5, та Порядок повідомлення держателя Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань про виявлення розбіжностей між отриманими суб’єктом первинного фінансового моніторингу в результаті здійснення належної перевірки та розміщеними в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань відомостями про кінцевих бенефіціарних власників та/або структуру власності юридичної особи, затвердженого наказом Міністерства юстиції України від 12 липня 2023 року №2542/5.
За матеріалами офіційного сайту Південного міжрегіонального управління Міністерства юстиції (м. Одеса)
НБУ оновив систему контролю за у сфері готівкового обігу
Зміни, затверджені постановою Правління Національного банку України від 13 червня 2025 року № 62 “Про затвердження Змін до Положення про організацію та проведення перевірок банків з питань готівкового обігу”, набули чинності 27.06.2025р.
Змінами НБУ визначив:
– порядок публічного інформування про проведення перевірок банків;
– право та порядок створення під час перевірки необхідних для її проведення документів в паперовій та електронній формах, інформації у формі копій даних / частини даних відеоархіву із системи технологічного відеоконтролю;
– обов’язкові відомості для документів у паперовій формі, які складаються під час перевірки;
– вимоги щодо забезпечення інспекторам доступу до необхідної документації та всебічного сприяння у проведенні перевірки;
– розширення повноважень Національного банку стосовно проведення позапланових перевірок банків з питань готівкового обігу, зокрема з урахуванням підстав, пов’язаних із віднесенням банку до категорії проблемних, та потребою в перевірці виконання банком установлених Національним банком вимог та/або обмежень;
– процедуру повідомлення об’єкта перевірки про початок здійснення адміністративного провадження (у разі складання довідки про перевірку, у якій зафіксовані обставини, що можуть бути підставою для прийняття Національним банком адміністративного акта щодо об’єкта перевірки);
– умови, за яких інспектори мають складати акт про недопуск та акт про перешкоджання в разі перешкоджання здійсненню перевірки.
За матеріалами офіційного сайту НБУ
Захист від спам-викликами та навʼязливою рекламою абонентів – Уряд прийняв постанову
КМУ прийняв постанова від 25 червня 2025 року № 761, яка набере чинності через три місяці.
Основіні зміни:
Захист від спаму – оператори мають право блокувати номери, з яких масово надходять дзвінки без згоди абонента.
Контроль – в особистому кабінеті буде видно витрати, буде змога вимкнути платні розваги й керувати послугами самостійно.
Подвійна згода – жодна платна контент-послуга не активуватиметься без підтвердження.
Підтримка для українців у зоні бойових дій:
– SIM-картки не блокуватимуть за несплату.
– під час першого входу в мережу надаватиметься безоплатний пакет зв’язку.
Захист від боргів – установлено граничні ліміти на «мінус».
Прозорість інтернету – договір має містити реальну швидкість інтернету.
За матеріалами офіційного сайту Урядовий портал
Оновлено раду з питань підтримки підприємництва
Президент України розширив Раду з питань підтримки підприємництва:
-
до її складу увійшли представники малого, середнього й великого бізнесу з усієї України та могли охопити більше напрямків роботи;
-
крім того, будуть створені 11 галузевих комітетів: від оборонної промисловості й агросектора до фармацевтики, IT та питань економічного відновлення.
За матеріалами офіційного сайту Президента України
